info

Je možné pracovat v německojazyčných zemích bez znalosti němčiny? Ano, je.

V posledních letech existuje v Německu, Rakousku a ve Švýcarsku řada podniků, které zaměstnávají Čechy, a v nichž se tito čeští "průkopníci" s lepším znalostí němčiny mohou postarat o bezproblémovou každodenní komunikaci svých krajanů s německými kolegy a nadřízenými.

Kdo hledá práci v německojazyčných zemích, bez znalosti němčiny, musí ovšem nejprve překonat jazykovou bariéru během náborového procesu. Pracovníci personálních oddělení zaměstnavatelů často očekávají, že obdrží životopisy a motivační dopisy v německém jazyce, přestože pro výkon práce není výslovně požadována znalost němčiny nebo jsou dostačující základní znalosti.

Uchazeč, který chce pracovat v Německu, Rakousku nebo ve Švýcarsku bez znalosti němčiny, by si měl proto podle možnosti nechat přeložit alespoň svůj životopis do německého jazyka, a to i při odpovídání na pracovní nabídky, u nichž znalosti cizích jazyků nejsou jako požadavek výslovně uvedeny.

Zrovna tak může velmi pomoci vzor motivačního dopisu v němčině, protože tím uchazeč o práci překoná první překážku a nebude hned vyřazen z výběru. Kdo umí anglicky, může se těmto úskalím případně vyhnout s pomocí angličtiny.

© interpráce, 2017